Après l’édition, l'information est ajustée, s'il y a lieu,
sur le site du bulletin
Section Nouvelles
Admission universitaire en janvier 2013
Conseiller en orientation et information scolaire Employeur: Collège Stanislas Région de travail: Montréal Fin du concours: Le lundi 14 janvier 2013 Date d'embauche: Le lundi 28 janvier 2013 Type du poste: remplaçant à temps partiel (83%) http://www.ameqenligne.com/detail_emplois.php?ID=96276 Offre https://docs.google.com/gview?url=http://ameqenligne.com/job_doc/doc_1356033226_103584.doc&chrome=false
Admission universitaire en janvier 2013
Programmes universitaires ouverts en hiver
Portes ouvertes universitaires en hiver 2013
Tableaux des cotes R 2012 par Hélène Trudeau, co.
Test d'aptitude aux études dentaires
Conseiller en orientation et information scolaire Employeur: Collège Stanislas Région de travail: Montréal Fin du concours: Le lundi 14 janvier 2013 Date d'embauche: Le lundi 28 janvier 2013 Type du poste: remplaçant à temps partiel (83%) http://www.ameqenligne.com/detail_emplois.php?ID=96276 Offre https://docs.google.com/gview?url=http://ameqenligne.com/job_doc/doc_1356033226_103584.doc&chrome=false
Les tableaux des cotes R - Automne 2012
Document produit par Hélène Trudeau, c.o. Dans ces tableaux, on retrouve les
cotes R (CRC) qui ont servi pour l'admission dans les programmes universitaires
contingentés au trimestre d'automne 2012.
Un gros merci à notre collègue pour cette précieuse collaboration ! www.acoc.info/accueil/affichage.asp?B=836
Guide d’admission universitaire 2013
document en format pdf, réalisé par le Collège Mérici et le Campus
Notre-Dame-de-Foy www.climoilou.qc.ca/centre-virtuel-scolaire/medias/pdf/2013/guideadmissionuniversitaire_2013.pdf
DSM-5: la réforme des diagnostics de
trouble de la personnalité est mise de côté. L'American Psychiatric Association
a approuvé définitivement, le week-end dernier, le texte du Manuel diagnostique
et statistique des troubles mentaux ("Diagnostic and Statistical Manual of
Mental Disorders") dont la publication est prévue pour mai 2013. Le projet
de réforme du diagnostic des troubles de la personnalité qui était prévue ne
sera finalement pas incluse, rapporte le New Scientist. Les nouveaux critères
qui avaient été proposés figureront dans une section du manuel qui regroupe des
diagnostics nécessitant plus d'études et qui n'entreront pas en vigueur. Les 10
troubles de la personnalité qui figurent au DSM-IV seront ainsi maintenus. Les
experts s'entendent sur le fait que le système de diagnostic actuel, qui date
de 1994, présente de sérieuses lacunes. Des personnes peuvent recevoir des
diagnostics de plusieurs troubles de personnalité en même temps, tandis que
d'autres avec des personnalités sérieusement perturbées ne rencontrent les
critères d'aucun trouble (ils reçoivent alors le diagnostic de trouble de la
personnalité non spécifié). Une plus
grande attention sera dorénavant portée, estime le journaliste du New
Scientist, sur le travail d'un groupe, dirigé par Peter Tyrer de l'Imperial
College London, qui propose un nouveau système de diagnostics des troubles de
la personnalité pour la nouvelle édition de la Classification internationale
des maladies (CIM) de l'Organisation mondiale de la santé (OMS) dont la
publication est prévue pour 2015. Ce
système serait basé sur le très classique modèle des cinq grands traits de
personnalité (ouverture à l'expérience, consciencieusité, extraversion,
agréabilité, neuroticisme. www.psychomedia.qc.ca/troubles-personnalite/2012-12-03/dsm-5
Les diagnostics psychiatriques du DSM-5
définitivement adoptés: quels changements? L'American Psychiatric Association a
approuvé définitivement le texte de la cinquième édition du Manuel diagnostique
et statistique des troubles mentaux ("Diagnostic and Statistical Manual of
Mental Disorders"), le DSM-5. Le manuel sera officiellement lancé lors du
congrès annuel de l'APA en mai prochain. La dernière révision, le DSM-IV, date
de 1994, avec des modifications mineures en 2000 (DSM-IV-TR). Selon un communiqué
de l'APA, des modifications majeures incluent l'abolition du système des
"axes" (1) et une restructuration des groupes de diagnostics.
Également, plusieurs des critères diagnostiques inclueront ce qui a été appelé
des évaluations dimensionnelles pour indiquer la gravité des symptômes
(échelles de sévérité). Alors qu'on s'attend à ce que les détails ne soient
communiqués qu'à l'occasion du congrès annuel de l'association, le communiqué
de l'APA indique que le manuel inclura plusieurs propositions qui ont été très
controversées. Les informations que présentent aujourd'hui les médias
américains sur les diagnostics inclus et exclus sont très contradictoires. Les termes autime et syndrome d'Asperger
disparaissent. Les troubles qu'ils désignent sont désormais regroupés sous une
seule appellation de trouble du spectre autistique qui inclut aussi les
diagnostics actuels de trouble désintégratif de l'enfance et de trouble
envahissant du développement non spécifié. Le degré de sévérité distingue ces
troubles. Les experts assurent que les personnes qui reçoivent actuellement un
diagnostic de syndrome d'Asperger continueront de recevoir un diagnostic et des
services. (DSM-5: le syndrome d'Asperger ne disparaît pas mais change
d'appellation). Des nouveaux diagnostics seraient ceux d'hyperphagie boulimique
("Binge eating disorder") et le trouble d'accumulation compulsive
("hoarding"). Les traductions qui seront adoptées restent à voir.
Certaines des propositions controversées qui ont été adoptées seraient,
rapporte Medpage Today: - La possibilité de poser plus tôt un diagnostic de
dépression en cas de deuil (tout en conseillant aux cliniciens de faire la
distinction avec le deuil normal). - Le diagnostic de trouble de dérégulation
dit d'humeur explosive ("disruptive mood dysregulation disorder")
pour les enfants de plus de 6 ans qui présentent de fréquents accès de colère
avec irritabilité chronique. Ce diagnostic viserait à réduire les
surdiagnostics de trouble bipolaire chez les enfants. Parmi d'autres changements, rapporte Medscape:
- Les troubles d'abus de substance et de dépendance à une substance seront
combinés en un seul trouble. - Les critères du stress post-traumatique seront
modifiés pour ajouterun quatrième groupe de symptômes aux trois existants. Les 10 troubles de personnalité actuels sont
maintenus. Les changements importants qui étaient proposés seraient relégués à
la section du manuel qui présentent des définitions de troubles à l'étude (et
qui ne seront pas utilisés cliniquement): La réforme des diagnostics de trouble
de la personnalité est mise de côté. (1) Le système des axes permet un
diagnostic multiaxial: l'axe 1 regroupe les "troubles cliniques"
(tels que les troubles de l'anxiété, de l'humeur, psychotiques…); l'axe 2: les
troubles de la personnalité; l'axe 3: les affections médicales générales; l'axe
4: les problèmes psychosociaux et environnementaux; et l'axe 5: l'évaluation
globale du fonctionnement. www.psychomedia.qc.ca/sante/mentale/2012-12-02/dsm-5-adoption-definitive
DSM-5: le syndrome d'Asperger ne
disparaît pas mais change d'appellation. L'American Psychiatric Association a
approuvé définitivement, le week-end dernier, le texte du Manuel diagnostique et
statistique des troubles mentaux ("Diagnostic and Statistical Manual of
Mental Disorders") dont la publication est prévue pour mai 2013. Une
modification qui a attiré beaucoup l'attention est celui du changement
d'appellation du syndrome d'Asperger. Le trouble sera désormais désigné comme
une forme légère de trouble du spectre autistique. Ce changement a soulevé,
chez les associations de malades, la crainte que le nouveau système ait pour
conséquence de changer radicalement qui recevra ou ne recevra pas le
diagnostic, ce qui a des implications sur l'accessibilité des soins. Les
diagnostics actuels de trouble autistique, syndrome d'Asperger, trouble
désintégratif de l'enfance et trouble envahissant du développement non spécifié
sont réunis sous la seule appellation de trouble du spectre autistique et sont
distingués par le degré de sévérité. L'objectif de cette nouvelle
classification, est-il expliqué, est que toute personne qui rencontre les
critères d'altération, cliniquement significative, de la communication sociale
ainsi que d'intérêts ou de comportements restreints et répétitifs rencontrent
les critères diagnostiques. Le critère de trouble ou de retard de langage n'est
plus nécessaire pour le diagnostic de trouble du spectre autistique.
Conséquemment, toute personne qui rencontre les premiers critères et présente
des capacités d'acquisition de langage et un fonctionnement cognitif appropriés
pour son âge, qui aurait pu auparavant recevoir un diagnostic de syndrome
d'Asperger, recevra un diagnostic avec le nouveau système. www.psychomedia.qc.ca/autisme/2012-12-04/dsm-5-syndrome-d-asperger-trouble-du-spectre-autistique
Le président du Conseil supérieur de
l’éducation, M. Claude Lessard, a rendu public le rapport sur l’état et les
besoins de l’éducation intitulé Pour une formation qualifiante chez les jeunes
de moins de 20 ans, lever les obstacles à la formation professionnelle au secondaire.
Dans celui-ci, le Conseil fait valoir l’importance de qualifier le plus grand
nombre de jeunes avant l’âge de 20 ans, soit avant qu’ils quittent le système
scolaire sans qualification ni diplôme. Le Conseil a porté une attention
particulière à tout ce qui fait obstacle à l’accessibilité à la formation
professionnelle pendant les études secondaires et s’est notamment intéressé aux
perceptions des élèves, de leur famille et de l’école au regard de celle-ci. Ce
rapport, son sommaire et le communiqué de presse sont publiés sur le site
Internet du Conseil. Nous vous invitons
à prendre connaissance de ceux-ci à l’adresse
www.cse.gouv.qc.ca/?utm_source=utm_source%3Dgoogle&utm_medium=utm_medium%3De-mail&utm_campaign=CEBE%2B50-0195 Aussi, la ministre de
l'Éducation, du Loisir et du Sport, Mme Marie Malavoy, a déposé à l'Assemblée
nationale le Rapport annuel de gestion 2011-2012 du Conseil supérieur de
l'éducation. Celui-ci est disponible à cette adresse: www.cse.gouv.qc.ca/?utm_source=google&utm_medium=e-mail&utm_campaign=50-0194
Attraction chimique est une activité
scientifique accrocheuse, ludique et éducative qui s'adresse aux 7 à 77 ans.
Nous parcourons actuellement les salons, les foires, les centres commerciaux,
les écoles secondaires, les cégeps et autres rassemblements - partout au Québec
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quelque 300 000 participants qui ont déjà été séduits par Attraction chimique!
Vivez l'expérience! www.chm.ulaval.ca/attractionchimique/
Les pénitenciers ferment l’accès au
collégial. Les cours ont déjà été supprimés à Leclerc et à Joliette, et
d’autres établissements sont menacés. Les cours de cégep ont été coupés dans
deux prisons du Québec: l’Établisssement Leclerc, à Laval, qui doit de toute
façon fermer d’après une décision du fédéral, et la prison pour femmes de
Joliette (notre photo), qui ne comptaient pas suffisamment d’étudiantes.
L’école a de moins en moins sa place dans les prisons. Des coupes budgétaires
du fédéral mettent en péril une entente permettant au Collège Marie-Victorin
d’offrir de la formation de niveau collégial dans les pénitenciers, a appris Le
Devoir. Déjà, les cours de cégep ont été coupés dans deux prisons fédérales du
Québec : l’Établissement Leclerc, à Laval, qui doit fermer d’après une décision
du gouvernement conservateur, et la prison pour femmes de Joliette, qui ne
compteraient pas suffisamment d’étudiantes. Les deux programmes ainsi abolis ne
sont pas déménagés ailleurs. Le Collège Marie-Victorin a confirmé au Devoirqu’il
négociait actuellement avec les services correctionnels pour sauver le
programme qui est menacé dans d’autres pénitenciers. « Pour le reste, on est en
négociations », a indiqué Nathalie Baumgartner, porte-parole du cégep, ne niant
pas qu’au moins un autre établissement carcéral pour hommes pourrait perdre son
programme de formation collégiale. « On est en train de reformuler les ententes
». Le cégep, qui refuse d’en dire plus pour ne pas nuire aux négociations,
souligne toutefois que les « changements » qui surviennent découlent du budget
fédéral déposé en mai dernier. En effet, selon le dernier budget, le ministère
fédéral de la Sécurité publique a subi une ponction de 179 millions, dont près
de la moitié (85,5 millions) est puisée à même le budget des services
correctionnels. En vertu d’une entente fédérale-provinciale, le Collège
Marie-Victorin offre une formation collégiale dans les pénitenciers fédéraux
depuis 40 ans. Les cours donnés actuellement permettent l’obtention d’un
diplôme d’études collégiales (DEC) en sciences humaines (sans maths), un DEC
technique en informatique et une Attestation d’études collégiales (AEC) en
informatisation des petites entreprises. Service correctionnel Canada (SCC)
confirme qu’il n’y aurait plus que quatre établissements carcéraux au Québec
(Archambault, Cowansville, Drummond et le Centre fédéral de formation) qui
offrent de l’enseignement collégial. Pour Christian Braën, qui a enseigné aux
détenus dans le cadre du programme de Marie-Victorin, abolir ces programmes
d’enseignement est une « erreur ». « J’en ai vu quelques-uns obtenir des DEC et
je sais que dans plusieurs cas, c’est grâce à ça qu’ils ont pu se trouver un
emploi. Ça a changé leur vie », a dit cet enseignant de français. Paul
Bélanger, professeur à l’UQAM et président du comité scientifique de la Chaire
UNESCO de recherche appliquée pour l’éducation en prison du Cégep
Marie-Victorin, juge « dramatique » le retrait de la formation collégiale dans
les pénitenciers. « C’est d’autant plus bizarre qu’au même moment, un des États
américains les plus conservateurs, le Texas, vient de faire une évaluation qui
conclut que la formation dans les prisons est la meilleure façon de diminuer de
façon durable les récidives », a-t-il noté. Selon Jean-Pierre Simoneau, directeur
des opérations de la Chaire UNESCO, les programmes de formation scolaire, qui
mène à la réinsertion sociale d’un détenu au terme de sa peine, sont des «
incontournables ». « Au Québec et au Canada, la grande majorité des 15 000-20
000 détenus vont sortir dans les premiers 48 mois. Il faut absolument faire
quelque chose pour assurer la sécurité du public et c’est pourquoi il faut dès
le début faire quelque chose pour favoriser la réinsertion », a-t-il soutenu.
Il doute que le gouvernement Harper fasse de grandes économies en coupant dans
la formation puisque, selon lui, 95 % du budget d’une prison est consacré à la
sécurité et 5 % aux opérations et programmes. « Ça ne coûte pas très cher de
maintenir un programme de formation dans un pénitencier », avance-t-il. Selon
lui, c’est plutôt garder un individu entre quatre murs 24 h sur 24 h, 365 jours
par année qui coûte cher. Le criminologue Jean-Claude Bernheim, ne se dit pas
surpris par l’abolition de la formation collégiale dans les prisons. « Depuis des
années, on coupe par étapes. Et avec le gouvernement conservateur, c’est loin
d’être étonnant que ça se poursuive », a-t-il dit en soulignant que les
programmes universitaires ont été enlevés des cégeps dans les années 1990. « À
mon avis, ils installent tout un contexte afin de mettre en place un
pénitencier de style américain avec 2000 ou 3000 détenus. » Selon lui, le but
du gouvernement n’est pas de faire des économies d’argent, mais plutôt de
servir une idéologie. « Le but est purement électoraliste. C’est pour dire aux
gens : « Vous qui êtes pauvres et qui devez emprunter pour étudier, soyez
assurés qu’on ne va pas permettre aux détenus qui ont commis des crimes
d’étudier », a-t-il noté. S’il faut économiser, pourquoi ne pas offrir une
formation à distance, via Internet ? suggère-t-il. « La technologie Internet
est interdite dans les pénitenciers, mais pourtant, en Israël, les détenus ont
accès à Internet, même les Palestiniens y ont accès », a fait remarquer M.
Bernheim. Par ailleurs, les services correctionnels ont également annoncé que
dès 2014, tous les repas des pénitenciers fédéraux du Québec allaient être
cuisinés à partir de la prison de Sainte-Anne-des-Plaines. Selon le journal Le
Guide de Cowansville, cette décision, en plus d’affecter une centaine de postes
d’employés permanents et non permanents, privera les détenus d’une formation en
cuisine qui leur permettait d’obtenir un diplôme professionnel. www.ledevoir.com/societe/education/365602/les-penitenciers-ferment-l-acces-au-collegial
Le fossé se creuse entre entreprises et
main-d'oeuvre Au moment où la pénurie de travailleurs
qualifiés trône au premier rang des inquiétudes des entreprises, 250 000
Canadiens sont au chômage depuis plus de six mois. D'un côté, des entreprises
qui cherchent des travailleurs. De l'autre, des chômeurs qui cherchent des
emplois. Et un fossé entre ces deux groupes qui ne cesse de s'élargir... http://affaires.lapresse.ca/cv/201212/05/01-4600861-le-fosse-se-creuse-entre-entreprises-et-main-doeuvre.php
La psychothérapie devrait être couverte
par l'assurance-maladie, selon un rapport (Québec). Soumis par Gestion le 5
décembre 2012 ActualitésPsychothérapieSanté mentaleSystème de santé (Québec).
Les frais de psychothérapie devraient être couverts par l'assurance-maladie,
estime le commissaire à la santé et au bien-être, M. Robert Salois, dans son
rapport "Pour plus d'équité et de résultats en santé mentale au
Québec" présenté le 5 décembre. Le rapport met en évidence les lacunes
suivantes dans la réponse aux besoins: - l'implantation inachevée des équipes
de santé mentale de première ligne ainsi que l'isolement des médecins de
famille qui sont souvent la porte d'entrée aux services; - le manque de
continuité dans les services; - l'accès inéquitable à des services dont
l'efficacité est démontrée tels que la psychothérapie. "En plus d’être
efficace dans le traitement des troubles mentaux et de répondre aux besoins et
aux préférences des usagers, la psychothérapie constitue un investissement
rentable à long terme", ce qui a été démontré dans des pays comme le
Royaume-Uni et l'Australie, souligne le rapport. www.psychomedia.qc.ca/sante-mentale/2012-12-05/acces-a-la-psychotherapie-quebec
Rapport du commissaire : les visites
chez le psy devraient être gratuites. Le commissaire à la santé et au
bien-être, Robert Salois Le coût des visites chez le psychologue devrait être
acquitté avec la carte d'assurance-maladie, selon le commissaire à la santé et
au bien-être, Robert Salois. www.radio-canada.ca/nouvelles/societe/2012/12/05/009-rapport-commissaire-psychologues-couts-sante-mentale.shtml
“ Nouveau volet de l’évaluation des
impacts d’un programme de Mentorat au cégep de Sainte-Foy (www.cegep-ste-foy.qc.ca/mires ).
Nouvel article de recherche publié cet automne. Intitulé Impact of a College
Student Academic Mentoring Program on Perceived Parental and Teacher
Educational Involvement dans la revue scientifique américaine Journal of
Applied Social Psychology , il a été
rédigé par l’équipe de recherche de Simon LAROSE de l’Université Laval
dont fait partie notre collègue Odette GARCEAU c.o.retraitée du cégep de
Sainte-Foy. Odette Garceau c.o. Voici la version “en ligne” du 3e article
issue de la phase 1 du projet MIRES. Je vous avais déjà communiqué l’acceptation
de cet article il y a de ça 15 mois. Ça pris un temps fou avant que l’article
paraisse dans la revue. Bonne journée! Simon Larose, PhD Département d'études
sur l'enseignement et l'apprentissage Faculté des sciences de l'éducation Université
Laval www.cegep-ste-foy.qc.ca/freesite/fileadmin/groups/213/_temp_/MIRES-Impactinvolvparteach.pdf
Découvrir l’art-thérapie : des
mots sur les maux, des couleurs sur les douleurs http://orientaction.ca/images/stories/lecture/plante_simoneau_art_therapie.pdf
Les métiers d’avenir : Qu’en est-il?
(vidéo) www.academos.qc.ca/webinaire/metiers-davenir/
Collégial
Nouveauté au Cégep régional de
Lanaudière à Joliette - Une attestation en salubrité et pratiques en industrie
alimentaire. Cette formation sera offerte dès janvier 2013 dans les
installations à la fine pointe de la technologie du Complexe agroalimentaire du
Cégep régional de Lanaudière à Joliette. L’attestation s’adresse au personnel
du secteur alimentaire ou encore aux travailleurs manuels, soucieux du détail,
minutieux, en bonne santé physique et qui ont le sens de l’observation et la
capacité de travailler en équipe. Les diplômés du programme auront la
possibilité de travailler dans divers secteurs d’activités, notamment : les
établissements de transformation des aliments et des boissons, les usines de
mise en conserve de fruits et légumes, de conditionnement des viandes et de la
volaille, les boulangeries et les pâtisseries.
www.cegep-lanaudiere.qc.ca/aec-salubrite
Crise au Cégep Garneau: 14
démissions depuis un an. Le climat de travail difficile avec la directrice
générale, Denise Trudeau, dénoncé à l'automne 2011 par 25 des 26 cadres du
Cégep Garneau ne semble pas s'être amélioré malgré deux rapports d'experts
réalisés depuis quelques mois. Plus de la moitié du personnel cadre a
démissionné depuis un an. L'an dernier, le conseil d'administration avait donné
son appui à la directrice générale malgré le fait que 25 cadres aient fait état
de leurs récriminations envers Mme Trudeau, qu'ils accusaient de ne pas
travailler en équipe, de ne pas soutenir ses cadres, de manquer de
reconnaissance et de mal communiquer sa vision www.lapresse.ca/le-soleil/actualites/education/201212/09/01-4602293-crise-au-cegep-garneau-14-demissions-depuis-un-an.php
Gestion de copropriétés - Un nouveau programme au Cégep de Sainte-Foy www.cegep-ste-foy.qc.ca/csf4/actualites/communiques/detail-de-communique/?tx_ttnews%5Btt_news%5D=945&cHash=3d3f7dc96996abc1f0beb9735265f878
Gestion de copropriétés - Un nouveau programme au Cégep de Sainte-Foy www.cegep-ste-foy.qc.ca/csf4/actualites/communiques/detail-de-communique/?tx_ttnews%5Btt_news%5D=945&cHash=3d3f7dc96996abc1f0beb9735265f878
Universitaire
Nouvelle présentation de l’offre
d’études. Métamorphose de la
présentation de notre offre d’études sur le Web de l’université Laval. Cet
Info-Études vous informe des nouveautés qui simplifieront grandement chacune de
vos consultations de l’offre d’études, et par le fait même celles de nos futurs
étudiants. Jusqu’ici dispersée dans le site, toute l’information sur
l’offre d’études se trouvera dorénavant en un seul endroit, et verra son
contenu enrichi. Concrètement, il ne sera plus nécessaire de naviguer entre
Capsule et l’Info-bac, un unique marque-page vous sera utile: www.ulaval.ca/les-etudes
Écart de rémunération des
employé-es de l'État - Un retard bien réel pour les profs de cégep. C'est sans
surprise que Caroline Senneville, présidente de la Fédération nationale des
enseignantes et des enseignants du Québec (FNEEQ-CSN), a accueilli le rapport
que l'Institut de la statistique du Québec (ISQ) rendait public récemment et
qui indiquait toujours un écart salarial entre les employés-es de l'État et les
autres travailleuses et travailleurs québécois, et ce, même en considérant la
rémunération globale (incluant le salaire, les heures travaillées, le régime de
retraite et les autres avantages sociaux). Une étude menée par la FNEEQ en 2011
démontrait que l'écart de rémunération pour les enseignantes et les enseignants
des cégeps était bien réel par rapport aux autres emplois de même nature. « Cet
écart est particulièrement important à l'entrée de la profession, mais il
demeure important tout au long de la carrière », affirme Mme Senneville. Bien
qu'au terme de la dernière ronde de négociation, la FNEEQ ait réussi à obtenir
une bonification de la rémunération en début de carrière, cela est loin d'être
suffisant. « Il faut noter que plusieurs disciplines font face à de sérieux
problèmes de recrutement et de maintien des personnes en emploi », poursuit Mme
Senneville et que « les raisons les plus souvent évoquées pour expliquer ces
difficultés sont liées aux conditions de travail et à une rémunération plus
avantageuse dans d'autres emplois de même nature disponibles sur le marché du
travail. ». Selon l'ISQ, la rémunération d'autres emplois au Québec qui
nécessitent une diplomation semblable à celle des enseignantes et des
enseignants de cégep, est nettement plus élevée, entrainant des écarts variant
de 30 % à 60 % en faveur des autres professions en début de carrière et de 15 %
à 49 % en fin de carrière quand on se compare aux ingénieurs, aux
professionnels en informatique, en sciences physiques (physiciens, ingénieurs,
biophysiciens, chimistes, biochimistes, géologues, mathématiciens,
microbiologistes, chercheurs scientifiques, responsables de laboratoire,
bactériologistes) et aux avocats. La question de la rémunération des
enseignantes et des enseignants de cégep est un problème urgent à régler car le
renouvellement de personnel enseignant va croissant et la nécessité d'embauche
augmente. www.fneeq.qc.ca/fr/accueil/communiques/communiques_2012/cegep/Comm-016.html
Un nouveau portail dédié à
l'entrepreneuriat étudiant sur le Web Un portail d’informations
entièrement dédié à l’entrepreneuriat étudiant vient d’être lancé à l’UQAR.
Hébergé au www.uqar.ca/entrepreneuriat , ce nouvel outil a été spécialement conçu pour les
personnes intéressées par l’entrepreneuriat sous différentes formes. Il est une
porte d'entrée privilégiée sur un large éventail de ressources et de services
centrés sur l'entrepreneuriat. Les étudiants à la recherche d'informations sur
les organismes de soutien à la création d'entreprise, les sources de
financement disponibles, les offres de formation ou toutes autres ressources
facilitant la démarche entrepreneuriale peuvent se référer à ce site. Le
portail est, par ailleurs, enrichi par les témoignages d’étudiants et de
diplômés de l’UQAR qui se sont lancés en affaires. « L'entrepreneuriat est un
choix de carrière envisageable pour les étudiants de tous les domaines
d'études. Par le biais de ce portail, l'UQAR souhaite développer et renforcer
la culture entrepreneuriale de ses étudiants et favoriser l’émergence d’idées
ou de projets qui pourraient entraîner le démarrage de différents modèles
d’entreprises, incluant la création de coopératives ou d’organismes à but non
lucratif », indique le vice-recteur à la formation et à la recherche, François
Deschênes. Le portail est également une plate-forme qui informe la communauté
universitaire de l’actualité entrepreneuriale, dont les activités des clubs
entrepreneurs étudiants des campus de Lévis et de Rimouski. On peut suivre les
activités de ce nouveau portail par le biais du réseau social Facebook. Le
portail de l’entrepreneuriat étudiant a été développé par Andrée-Anne Deschênes
et Guillaume Werstink. Il est le fruit d’une collaboration entre le Bureau du
doyen des études de cycles supérieurs et de la recherche, le Service des
communications et le Service des technologies de l’information de l’UQAR.
Soins de santé au Canada
La pénurie de pharmaciens
s'intensifie. La pénurie de pharmaciens d'établissements est la plus grave du
réseau de la santé au Québec, passant de 20 % à 24 % entre 2010 et 2012, selon
l'Association des pharmaciens des établissements de santé du Québec (APES). http://sante.canoe.ca/channel_health_news_details.asp?channel_id=2001&relation_id=3483&news_channel_id=2001&news_id=7399&rid=
Nouvelles capsules
professionnelles sont maintenant en ligne sur le site des conférences
d'admission en santé de l’université Laval. Médecine, sur l'anesthésie: www.admissionsante.ulaval.ca/carrieres/medecin
Infirmière, sur la cardio-pédiatrie: www.admissionsante.ulaval.ca/carrieres/infirmiereinfirmier
Nutritionniste, dans un centre de santé et de services sociaux: www.admissionsante.ulaval.ca/carrieres/nutritionniste
Physiothérapie, les clientèles en pédiatrie: www.admissionsante.ulaval.ca/carrieres/physiotherapeute
Kinésiologie, la kinésilogie clinique : http://www.admissionsante.ulaval.ca/carrieres/kinesiologue
Je profite également du présent courriel pour
vous aviser qu'après 9 ans de loyaux services aux admissions à la
Faculté de médecine de l’Université Laval, je quitterai mes fonctions dans les
prochaines semaines afin de relever d'autres défis professionnels. Au début
2013, je serai dans mes nouvelles fonctions comme conseiller aux études
post-médicales à la Faculté de médecine. Pour vos prochaines questions,
n’hésitez pas à écrire à Admission@fmed.ulaval.ca afin qu’un membre du Bureau
de l’admission ait le plaisir de vous répondre. Guy Labrecque Faculté de
médecine Université Laval
Documentation
Motiver les salariés en temps de
crise : redonner du sens au travail. Profits, rentabilité, économies d’échelle,
réduction des effectifs, délocalisation, gestion des compétences, gestion des
carrières, reclassement, plan de sauvegarde de l’emploi, formation… Malgré
toutes les contraintes auxquelles elles doivent faire face, les entreprises
doivent, simultanément, continuer à adopter des politiques de management,
poursuivre l’atteinte d’objectifs,
s’interroger sur la gestion des hommes. http://travailetequilibre.com/2012/12/06/motiver-les-salaries-en-temps-de-crise/
L'empathie inhiberait la pensée
analytique et vice-versa Soumis par Gestion le 8 novembre
2012 ActualitésAltruisme/empathieModes de penséePolitique et psychologie
cognitive. Une nouvelle étude pourrait aider à expliquer pourquoi même les
personnes les plus intelligentes peuvent se faire prendre par les histoires
d'escrocs (ou de politiciens véreux, ndlr), commentent ses auteurs. Une
contrainte cérébrale empêcherait d'être à la fois empathique et analytique.
Quand le réseau de neurones permettant l'empathie s'active, celui qui est
utilisé pour la pensée analytique serait inhibé et vice versa, selon cette
étude publiée dans la revue NeuroImage. www.psychomedia.qc.ca/cognition/2012-11-08/empathie-et-pensee-analytique
Le gouvernement français cherche à
ménager la psychiatrie psychanalytique, dénonce Vaincre l'autisme www.psychomedia.qc.ca/autisme/2012-12-07/sortir-de-la-psychiatrie-psychanalytique
Des chercheurs disent avoir trouvé la
"petite voix intérieure" dans le cerveau www.psychomedia.qc.ca/cognition/2012-12-07/lecture-zones-cerebrales-auditives
Pas de sirop d'érable dans mon
camembert! Comptant 1 candidat à l'immigration sur 10, les Français forment le
plus fort contingent d'immigrants à faire leur entrée au Québec. Mais ils sont
parmi les plus nombreux à le quitter. «Les Français s'intègrent très bien à
court terme, mais plusieurs renoncent à vivre ici, le plus souvent pour
retrouver leur famille restée dans la mère patrie», mentionne l'anthropologue
Pierre Blais, qui consacre ses études de doctorat, menées à l'Université de
Montréal, à ce phénomène. www.nouvelles.umontreal.ca/recherche/sciences-sociales-psychologie/20121203-pas-de-sirop-derable-dans-mon-camembert.html
La lune n'influe pas sur la santé
mentale!
La croyance aux effets de la lune sur
les accouchements et sur la santé humaine durera sans doute aussi longtemps
qu'il y aura une lune au-dessus de nos têtes. Bien que de tels mythes puissent
être facilement réfutés par la simple observation directe, une équipe de
chercheurs de trois universités québécoises a cru bon de vérifier de nouveau
s'il y avait un lien entre les phases de la lune et la santé mentale. www.nouvelles.umontreal.ca/recherche/sciences-de-la-sante/20121203-la-lune-ninflue-pas-sur-la-sante-mentale.html
Un professeur voyage à travers le
temps
«Quel
historien n'a pas rêvé de retourner dans le passé qu'il étudie?» lance François
Furstenberg. Professeur au Département d'histoire de l'Université de Montréal,
il a collaboré à la production du troisième jeu vidéo de la série Assassin's
Creed. Spécialiste de George Washington et de la période révolutionnaire
américaine, il a réalisé son rêve de voyager dans le temps lorsqu'il a pris
connaissance des premières versions du jeu vidéo. www.nouvelles.umontreal.ca/enseignement/nos-professeurs/20121203-un-professeur-voyage-a-travers-le-temps.html
La direction de l’UQAT est heureuse de vous accueillir pour le Xe congrès de l’ACOC en 2013 (28 au 31 mai, à la même semaine que le Festival des Guitares du Monde en Abitibi-Témiscamingue) ANNE-MARIE NADEAU Agente de recrutement Service des communications et du recrutement Campus de Rouyn-Noranda Anne-Marie.Nadeau@uqat.ca Osez l’Abitibi-Témiscamingue lors du Xe Congrès de l’ACOC. C’est avec plaisir et fébrilité que l’équipe du Service des communications et du recrutement vous attend pour vous faire connaître notre université, mais surtout, pour vous faire vivre l’expérience UQAT! Le nord-ouest du Québec regorge de beautés et de trésors peu connus. Profitez du congrès de l’ACOC pour découvrir ce qui se cache de l’autre côté du Parc De La Vérendrye. Avant-goût de la programmation : expérimentation du studio MoCap; La culture autochtone; L’art-thérapie; Visite minière; Festival des guitares du monde en Abitibi-Témiscamingue; et plus encore! Carte de souhaits pour les Fêtes de l'UQAT à tous les c.o. du collégial.
C'est officiel: l'OCCOQ recevra le Congrès mondial de l'Association internationale d'orientation scolaire et professionnelle (AIOSP) à Québec du 3 au 5 juin 2014.
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Quelque Chose de l'ACOC
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